Ya tjrs des compromis à faire entre la mission, les avantages, l'ambiance, le cadre de vie, le transport, le salaire
Faut voir ce qui te fait lever le matin et ce qui te fait vraiment chier pour partir  <!-- s:-) --><img src="{SMILIES_PATH}/smile.gif" alt=":-)" title="Smile" /><!-- s:-) --> 

Chez Orange, on a 
11-12 RTT
une mutuelle qui me revient à 120€ l'année
des tickets restau à 8,80
participation + intéressement =&gt; 1 mois brut
2400 nets
des formations
bon CE avec plein d'offres
Enveloppe salarié qui rembourse 200€ de culture / an
30% sur les forfaits internet/téléphone pour la famille proche